Bonus228 : Raih Kemenangan Besar dengan Bonus Maxwin

bonus   slot depo 10k bonus 10k Ditinjau dari pasal tersebut pekerja dapat mendapatkan pendapatan diluar upah/ non upah berupa bonus, salah satunya bonus akhir tahun yang dapat diberikan oleh pengusaha kepada pekerja atau buruh. Nah, terus terkait besaran bonus akhir tahun itu sendiri tidak diatur secara rinci di dalam peraturan perundang-undangan manapun. Apabila dicermati dari definisi keduanya, bonus merupakan pembayaran ekstra untuk karyawan sebagai penghargaan terhadap target dan kinerja yang

bonus Namun, dalam pasal tersebut pula, pengusaha tidak diwajibkan untuk mengatur ketentuan besaran bonus serta waktu pemberiannya. Akan tetapi suatu perusahaan yang baik harus dapat memberikan apresiasi terhadap para pekerjanya yang telah loyal dan bekerja keras selama satu tahun. Sumber:Peraturan Pemerintah Nomor 36 Tahun 2021 tentang PengupahanFlip, “Pengertian Bonus Akhir Tahun Karyawan dan Cara Perhitungannya”, diakses melalui laman https://flip.id/blog/pengertian-bonus-akhir-tahun-karyawan-dan-cara-perhitungannya.

bonus megawin188 11 Jenis-Jenis Bonus yang Dapat Diterima Karyawan · 1. Bonus Tahunan · 2. Bonus Prestasi · 3. Gaji ke-13 · 4. Bonus Retensi · 5. Profit Sharing. Bonus adalah bentuk kompensasi tambahan yang diberikan kepada karyawan di luar gaji atau upah reguler mereka. Bonus dapat berupa uang tunai,